今年以来，金东城投集团纪委致力发挥“监督保障执行、促进完善发展”作用，创新教育载体，强化制度建设，靠前监督检查，深入推进“清廉金东”建设，为企业高质量发展注入“廉动力”。
文化倡廉找准“小切口”。为厚植企业廉洁文化建设，该集团深挖廉洁文化资源，进基层、进班组、进一线开展“拒绝躺平、拒当木偶”作风教育11次，分类分层签订《“亲”“清”承诺书》100余份，集中观看《青春梦碎》10余次，组织“金东廉韵·青‘廉’敢为”现场教学，常态化开展廉洁讲堂、家庭助廉、警示教育等活动。弘扬“廉洁从业”主旋律，让“廉洁元素”全方位滋润，充分利用办公区域走廊、会议室等空间，精心打造集政治性、思想性、知识性、教育性于一体的党建廉洁文化墙；依托公交车厢、智能候车亭，将清风正气寓“廉”于“乘”、寓“教”于“行”，打造“亲语连廉”公交专线；依托姜堰万竹园，以“竹廉”为主线，打造“竹廉拔节起、清风润心田”廉洁阵地。为达到“廉洁关爱”全覆盖，充分利用“金东城投”微信公众号，建立“节日倡廉”掌上阵地，紧盯端午、中秋、国庆等重大节日节点，制作“指尖上”的节日廉洁提醒，打好廉洁“预防针”；活用廉政箴言、企业理念、廉洁准则等元素，制作发放“三色清风卡”18份。
制度赋廉开出“小处方”。将巡察整改成果转化为推动集团高质量发展的内生动力，巡察整改与建章立制紧密结合，探索建立廉洁高效、管理规范、监督有力的运行机制。巡察整改期间，集团纪委督促建立完善内部管理制度28项、工程管理制度6项、混改企业规范管理意见3项，形成《金东城投集团制度汇编》2册。为推动“兴企治企”有章可循、有法可依，将全面从严治党不断向板块纵深拓展、向企业工地延伸，牵头研究制定了《全面从严治党20条》《“党员先行”工程实施办法》《练就‘铁肩膀’护企“走在前”实施办法》等一系列从严治企管企的制度。为强化源头预防，高效推进“四大板块”、实施“五大战略”，集团纪委紧扣新一轮国企深化改革要求，常态化执行“三清制”“十不得”等制度，紧盯“投资、融资、物资”等关键岗位，梳理廉洁风险点23项、制定整改措施45条，有效筑牢“廉洁风险防控网”。
专班督廉激活“小探头”。针对日常监督发现的问题，集团纪委靠前监督，组织开展污水隐蔽工程“强基、提效、赋廉”行动，成立监督专班，督促推动民生项目落地见效。环卫市场化改革是集团今年重点工作之一，为保证项目有序规范推进畅通，集团纪委充分发挥“纪检委员”作用，推行监督工作联席会议制度，建成“廉洁风险联防工作室”，建立“专班+例会”“清单+台账”“调研+督办”的工作机制，全过程参与监督，及时发现、纠正问题14个，并督促逐项整改到位。为推进智慧教育小镇项目、“金东康养”项目、城投综合楼装修项目，分别成立监督工作专班，定期深入基层一线，开展现场监督，参加各类听证会、论证会、评审会等60多次，印发监察建议书4份，运用“第一种形态”5人，致力将“清廉金东”建设引入深处、推向实处。（赵煜 凌伟志 姜存义）
编辑：陈钰莹
| 
