姜堰天目山街道：为新业态新就业群体构筑“温馨港湾”

       “最近高温天气，每次跑单结束后我都到这里避暑、充电，有时候遇到下雨天，还会给我们提供雨衣借用，真的很暖心。”暑假期间，位于姜堰区天目山街道万家福广场的新业态新就业群体服务驿站吸引了许多外卖骑手前来休息。

       天目山街道积极探索新业态新就业群体党建工作，立足辖区实际，精准对接需求，打出学习圈、互促圈、服务圈“组合拳”，为该群体注入“新”动能。

       打造聚“新”学习圈，加力度联“新”。将《党史故事100讲》、党建要闻等“红色学习资源包”设置到微信小程序中，方便新业态新就业群体“掌上点”“指尖播”，满足灵活化学习需求。截至目前，小程序内已上传党员学习视频35条，播放量超500余次。依托暖“新”驿站，建立“1+N”学习模式。由新业态新就业群体中的党员模范带头，其他人以“接龙领读”的形式读深悟透“四敢”精神，并交流心得；针对近期电信诈骗、刷单诈骗等“瞄准”手机使用频次高、日常交际广的新业态新就业群体的问题，社区人员在小区睦邻点发放“反诈”宣传单，讲解典型案例中犯罪分子惯用手法及作案方式，引导下载安装国家反诈中心APP，为新型群体的权益保驾护航。

       构建领“新”互促圈，拼速度汇“新”。开展“党员找组织、组织找党员”“双找”行动，由街道党工委牵头，22个社区积极配合，形成党员底数清单、岗位承担清单、排查进度清单、人员队伍情况台账的“三单一账”工作机制，确保新业态新就业党员纳入党组织教育管理；建立健全“街道—社区—网格”一体化联动系统，发挥新业态新就业群体走街串巷、进楼入户优势，主动认领社区微公益岗位，赋予群防群治信息员、政策法规宣传员、社情民意收集员等基层治理新身份，通过“随手拍”及时发现和反馈问题，发挥“流动网格员”实质性作用。目前，网格群内已累计收集社会治理难题18条，累计办结18条；邀请新业态新群体参加“‘新’心向党”主题交流活动，相关部门工作人员围绕权益清单、法律维权等方面问题进行解读，来自网约送餐、快递配送等领域的代表同志围绕劳动保障、便捷服务等方面表达自身诉求，社区、街道两级及时做好记录并针对相关问题及时解答。截至目前，已收集到诉求9条，社区层面完成解答6条，街道层面完成解答3条。

       拓展暖“新”服务圈，增温度助“新”。运用信息化手段，将街道24个暖“新”驿站标注在数字化电子地图上，并为其提供检索服务，方便新型群体精准化定位驿站位置；以社区党群服务驿站为工作抓手，设置普法展台“零距离”接触新业态劳动者，针对工伤待遇、高温补贴等高频需求进行“点对点”“面对面”答疑解惑。“现在有了暖‘新’驿站真是太好了，不用在外面等单晒太阳了。”区“饿了么”站点支部书记、外卖小哥刘凌云说，去年6月1日，天目社区欧景支部暖“新”驿站正式启用，作为街道第一家投入使用的驿站，主要面向新业态新就业群体提供服务，站内除了基础的休息设施外，还摆放了矿泉水、湿巾、风油精等爱心礼包。此外，驿站内还设置了学习角，满足新业态新就业群体充电蓄能需求，切实做到暖“新”更暖心。（黄文婧 逸秋 王彦）
 

编辑：陈玉霞