连日来，姜堰区总工会普法志愿者走进外卖骑手“散装”群体，向小哥们发放宣传资料，开展现场咨询，帮助外卖小哥运用法律武器维护自身合法权益。这是区总工会为一线职工“用心”服务的一个温暖场景。
普惠服务用心。近年来，区总工会精准打造“幸福企业”省级1家、市级3家、区级5家。承办淮南、泰州职工（劳模）疗休养资源战略合作会议，组织5批次181名职工参加疗休养活动；策应打造溱湖湾旅游项目，助力省级职工（劳模）疗休养基地创收250万元，举办线上线下招聘会3场，提供就业岗位超1100个；发布抖音带岗视频24条，提供80项500个职位，总播放量达80万次；持续做好新业态群体关心关爱工作，开展“8+X”综合服务集市、关爱货车司机活动，举办“饿了么”骑手集体庆生会，为新业态群体赠送互助保险、免费体检、慰问品、生日礼包，惠及人员2600多名。
帮扶服务暖心。区总工会聚焦单亲困难女职工家庭，开展“工会妈妈”专题活动4场，该项目入选省总工会《2024年工会联系引导社会组织服务职工典型案例汇编》。注重“造血式”帮扶，区总工会实施“关爱·圆梦”项目，帮助困难职工家庭青年学生开展勤工俭学、社会实践，帮扶特困（困难）职工家庭39户，发放帮扶资金61.49万元，帮扶项目6个；发放送温暖资金20.7万元，走访慰问各类职工群体人数373名；发放各级劳模困难补助、劳模津贴、慰问金52.84万元。
法律服务知心。区总工会维权服务一体化平台闭环处理职工诉求116起、线下来访来电25起，为职工群众解答法律咨询40多起。擦亮工会法律援助品牌，为2名新就业形态劳动者成功追索工伤赔偿40.68万元，《工人日报》头版报道；严格落实法援律师定期坐班制度，创建6个户外劳动者驿站工会法律援助流动站；开展“法治闹元宵”“送法进社区”等活动10多场；做好劳动领域维护政治安全工作，坚持从源头上预防和化解劳资矛盾，获得市工会劳动争议调解员技能竞赛团体二等奖。（刘金明 张蓉）
编辑：陈玉霞
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