连日来,姜堰区总工会普法志愿者走进外卖骑手“散装”群体,向小哥们发放宣传资料,开展现场咨询,帮助外卖小哥运用法律武器维护自身合法权益。这是区总工会为一线职工“用心”服务的一个温暖场景。
普惠服务用心。近年来,区总工会精准打造“幸福企业”省级1家、市级3家、区级5家。承办淮南、泰州职工(劳模)疗休养资源战略合作会议,组织5批次181名职工参加疗休养活动;策应打造溱湖湾旅游项目,助力省级职工(劳模)疗休养基地创收250万元,举办线上线下招聘会3场,提供就业岗位超1100个;发布抖音带岗视频24条,提供80项500个职位,总播放量达80万次;持续做好新业态群体关心关爱工作,开展“8+X”综合服务集市、关爱货车司机活动,举办“饿了么”骑手集体庆生会,为新业态群体赠送互助保险、免费体检、慰问品、生日礼包,惠及人员2600多名。
帮扶服务暖心。区总工会聚焦单亲困难女职工家庭,开展“工会妈妈”专题活动4场,该项目入选省总工会《2024年工会联系引导社会组织服务职工典型案例汇编》。注重“造血式”帮扶,区总工会实施“关爱·圆梦”项目,帮助困难职工家庭青年学生开展勤工俭学、社会实践,帮扶特困(困难)职工家庭39户,发放帮扶资金61.49万元,帮扶项目6个;发放送温暖资金20.7万元,走访慰问各类职工群体人数373名;发放各级劳模困难补助、劳模津贴、慰问金52.84万元。
法律服务知心。区总工会维权服务一体化平台闭环处理职工诉求116起、线下来访来电25起,为职工群众解答法律咨询40多起。擦亮工会法律援助品牌,为2名新就业形态劳动者成功追索工伤赔偿40.68万元,《工人日报》头版报道;严格落实法援律师定期坐班制度,创建6个户外劳动者驿站工会法律援助流动站;开展“法治闹元宵”“送法进社区”等活动10多场;做好劳动领域维护政治安全工作,坚持从源头上预防和化解劳资矛盾,获得市工会劳动争议调解员技能竞赛团体二等奖。(刘金明 张蓉)
编辑:陈玉霞
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