“八五”普法以来，姜堰区工信局深入学习贯彻习近平法治思想，坚持第一责任人和“谁执法谁普法”机制，统筹推进机关法治文化建设和企业社会责任建设，着力夯实法治根基、培育法治文化、引导依法治企。
普法机制逐步完善。区工信局谋划确定“八五”普法工作脉络主线，将法治建设内容纳入到工作人员年终绩效考评办法中，实现多角度共同推进，保障“八五”普法工作有序推进。以统计法、江苏省安全生产条例、中小企业促进法等为主题，开展中心组学法、法治大讲堂、公务员学法培训，按季度在单位内开展学法考试，机关内部学法、用法氛围显著改善，执法人员法治思维显著提高。明确行政执法科室普法职责，将普法工作按任务分解落实到各科室，根据“谁执法谁普法”普法责任制和“以案释法”制度，深化法治宣传教育，注重在执法检查时把普法融入工作的全过程，以“沉浸式”普法实现执法工作的普法效果和社会效果最大化。
政策宣贯落地见效。持续擦亮“企业娘家、服务到家”政策服务品牌，在开展行业企业指导和服务时，与企业经营者面对面交流相关法律政策。加强行业规范制度解读。围绕安全生产、节能降碳等领域法律法规，定期开展法律法规宣传活动，增强工业企业守法、用法的意识和能力。组织各职能科室负责人组成服务队，送政策进企业，深入企业了解企业难处，做到“防患于未患、治病于未病”，普法效果直达病灶。抓好惠企政策解读。今年，区工信局围绕“智改数转”政策印发了《“智改数转”政策汇编》，开展多场“进乡镇”活动，第一时间把政策精神传达到各镇街（园区）和相关企业；围绕惠企政策，汇总印制了《工业经济转型升级惠企政策解读汇编》，将惠企政策分为8大类34条、荣誉创建分为5大类25条，细化申报资质、申报材料、申报途径，并发放至全区规上工业企业。
社会责任成绩亮眼。“八五”普法以来，区工信局严格落实省市相关要求，推进工业企业社会责任建设，多次深入企业指导。在2022年开展的社会责任示范企业评选中，全区共有12家（次）企业创成省级企业社会责任建设示范企业，其中5家企业获评为江苏省本行业领域社会责任建设“十强”企业，创成数量在全市名列前茅。
编辑：陈玉霞
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