新年伊始，国网兴化公司纪委严字当头，持之以恒推动公司作风建设持续向好。
从严加强考勤管理。针对下午上班无需打卡存在的迟到现象，利用摄像机抓拍到的迟到人员名单抄送各部门主要负责人给予批评教育，情节严重的在公司通报批评。公司人力资源部牵头成立巡查小组，不定期对各岗位进行巡查，重点检查工作期间员工在岗情况及工作状态，对于巡查中发现的不在岗或从事与工作无关事务的，当场予以纠正并记录在案，情节严重的，在公司内通报批评。利用考勤系统加强数据监控。每周公布考勤异常清单。对于多次出现迟到早退情况的员工由部门负责人约谈，并提出整改要求。
从严强化车辆管理。组织有关人员对车辆运行管理要求深入学习，进一步提升车辆管理规范意识；落实车辆GPS安装率100%要求，实现车辆在线率100%；对车辆随机进行GPS行驶路线查询，严防公车私用。
从严杜绝违规吃喝。通过政工例会、三会一课常态化宣贯《中国共产党纪律处分条例》等制度文件，编制并下发典型案例警示监督简报，帮助干部职工认识违规吃喝的危害性、开展专项整治的必要性；全面自查自纠，各支部书记及纪检委员发挥近距离监督优势，对照整治重点深入自查，组织干部职工签订拒绝违规吃喝承诺书1000余份；专项检查组明察暗访、随机抽查，今年以来检查酒店、餐厅3次，内部食堂2次。（王向和 燕山兵）
编辑：张萍
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