姜堰大伦镇三举措纾解企业用工难题

       近日，姜堰区大伦镇将解决企业用工难题作为重要抓手，通过三项有力举措畅通用工企业与求职群众双选渠道，助力解决企业用工难题，打造企业-群众“双赢”局面。
 
       加强对接，掌握企业用工需求。发挥村级协理员作用，通过实地走访、线上联系等多种方式，由为民服务中心专人对接，开展“一对一”用工服务，建立企业联系制度，统计企业缺工类型及相关信息，建立供求数据库。组织不同形式的招聘洽谈会，搭建求职就业平台，举办各类不同形式招聘会3场，发布岗位20余个，推荐城乡劳动力就业31人。
 
       广泛宣传，落实就业优惠政策。做好失业人员和再就业人员的情况摸底，大力宣传“4050”就业优惠政策，完成“4050”人员再就业优惠政策的申请、审核、兑现，“4050”人员申请就业困难人员认定后，企业为其缴纳社会保险，可以享受部分保险减免。对“4050”人员及特殊就业困难人员加强再就业服务援助工作，加大帮扶力度。
 
       提升能力，开展职业技能培训。对于永发新材料包装这一特定行业，联系中天职业技能培训学校，申请纤维检验员这一职业工种，利用员工工作之外的时间，有针对性地开展职业技能培训，帮助企业员工学习更详细的业务知识，提升自身能力，永发职业技能培训班1期培训人数47人，取得高级工证书43人。
 

编辑：陈玉霞