自去年12月起，姜堰区启动2020-2021年度百日维薪法律援助专项行动。截至目前，共办理劳动争议案件33件，为民工挽回工资报酬58.2万元。
优化联动机制。建优大平台，依托新组建的区社会矛盾纠纷调处化解中心平台，建立司法、信访、人社等部门协调机制，包括综合接待、律师接待、法律援助、人民调解、劳动保障等在内的25个窗口全部设立服务农民工事项，做到“只进一扇门”“最多跑一地”。延伸服务点，在区法院、劳动人事争议仲裁院设立法律援助工作站，实现法律援助对劳动争议案件咨询、代理、调解、仲裁、诉讼“五位一体”无缝衔接。其中中心直接受理案件25件，通过工作站转办案件7件。
优化服务举措。开辟服务“快车道”，为追索劳动报酬、工伤待遇的劳动者开通绿色通道，对集体劳动争议仲裁案件实行优先受理、优先审批、优先指派，对情况紧急劳动争议案件先行提供法律援助。制作服务“点菜单”，组建10人劳动者法律援助律师库，公示律师空闲情况，由劳动者自主选择律师。坚持“调解优先”原则，充分尊重劳动者意愿，根据实际采取调解、和解等非诉方式解决纷争，解决劳动争议6起。
优化法治环境。结合民法典宣传契机，深入14个镇街及劳动争议隐患多发易发区域、行业和企业，通过普法讲座、现场咨询、有奖问答、悬挂横幅、树立维权告示牌、张贴海报等形式，开展劳动者权益保障法治宣传，重点宣传工资支付法律法规、讲解维权渠道和途径，节前开展维权类宣传40余场次。
编辑：沈露茜
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